吏部衙
，尚书签押
。见沈默侃侃而谈，表现
与平时完全不同的〖兴〗奋，高拱捻须笑
：“这么说，你认为时机
熟了？”“是的。”沈默
：“这件事需要吏部、礼部、
监通
配合才能
好。徐渭和高仪那里，
已经
通过了，都没什么问题”只要
玄兄全支持，便
有可为！”“好！”高拱一拍桌案
：“那就一起
个会，讨论一下细则。尽
展吧。”“正要如此”，沈默笑
：“第二件事。便是们曾经讨论过的兵部人事改
方案。”“唔”，高拱听了，从桌上一摞文简
翻几个手本：“是不是这些？”沈默拿起来一看，
笑：“正是正是，原来你已经先行一步，写奏疏了。”“呵呵，这都是在来的路上，闲来无事瞎写的。”高拱微微有些自豪
：“你看看，还有没有需要补充的。”沈默
，便逐字逐句的翻阅起来”便见这些奏章的心
容有三个方面：第一方面，是鉴于百数十
来，边关多事，
度为难，乏熟悉边情战况的部
，外缺指挥若定的将帅，而部臣与边帅往往又存在隔阂，难收臂指贯通之弊，故特请在兵部加设侍郎二人。用以因应事机，满
事防务的需要。这一方案的提
，绝对是一创举。首先。增设兵部侍郎，既可在部任职，又可巡视边务”还可随时以侍郎的资格任边防总督。这种部臣又兼总督的
制，，必能使其与尚书密切通和相互配合，一改过去部臣与总督各行其是、令多甚至
至失机的状况。其次，侍郎与总督
外互制，有助于他们熟悉边关部署、防务、战况以及敌事量对
等边情。也有助于在边防尖战和事业务得到历练培
提高指挥作战能。萃除过去那种高层闭衙谈兵的陋弊。最后。培既能胜任部务、又熟悉边情、
才韬略的侍郎，为兵部尚书提供人才储备，若尚书有缺，再不必，皇皇求索，。第二方面，是对于
事文专业化的建议。明各地的队长。督抚于总兵。所以督抚是最高事长。然而督抚都是流，即后世所说的，万金油
部”今
可能在刑部当侍郎呢”明又安排去边关当督抚，对事并无专研究。高拱和沈默都觉得，如此用人，弊病太，建议专才专用。故而奏疏上说”兵乃专
之学，非人人皆可能者。储本兵。当从兵部司属始。宜慎选司属，多得智谋才通晓旅者，久而任之。勿迁他曹。家边防兵备督抚之选，皆于此取之。，直
说来，就是对兵部各级吏，都必须
选择用，而又给以久任，不得往其他部分，以便于培专的事人才，这是因为。部的郎、员外郎、主事等都担负着重要的工作，其办事的效率、质量以及对前线战况判断是否准确，关系到瞬息万变的战局，有时甚至能影响胜负。因此，他们的经验都是家最宝贵的财富，挪作他用实乃暴殄天
”而从别部来的员。短时间也难以胜任。所以高拱建议，对
事人才的选用，应该建立长效培机制”并长期进行外互……若督抚有缺，便以部臣充之”兵备副使有缺。便以郎充之。反过来。督抚也可以转为部臣”兵备副使也可充作郎。如此几经度
换，使他们既谙知家事典章、了解兵部办事规程”又熟悉边
兵机，掌握用兵之；外既无隔阂，又少扯皮。这对于提高部臣的事素质，加
其指挥作战能，是有裨益的。同时，
明边防用兵之地。如蓟辽、宣、延绥、宁夏、甘肃、阅、广。由于，风土不一、事各异”遇有战事，兵部，止凭奏报之词，。无法及时准确掌握战地情报信息，作正确的决策。而选拔长期在边地区的知兵人才，充实兵部司属，便可避免这个弊端，因为边知兵之才生于当地，有身家之虑：同时对山川险易、将领贤否、奏报虚实、功罪真伪，才真知灼见他们提供的情报信息较〖真〗实可靠。这样就便于兵部对两条渠
获得的情报信息加以较分析，作正确的判断和决策，从而减少或避免
置失当和失误。第三方面，对边
文武，要严其选，重赏罚，并特示优厚。这
代，在沿边有司的选配上，总是把一些或身不正，或犯有罪过，在地无法安置的冗剩之员”发配，到边地任职。或等同于惩罚，或视之为，弃，。其结果，，必然是
渎将废，无心边事戎
。针对此种陋弊，奏疏提：“家用人，不当为择地，只当为地择。今边方既系紧要之地，又皆狼狈，则尤宜以贤者之。今后各边，有司必择、才气超迈者除补：或查
有绩。兼通武事者用。而又议其赏罚。有能保惠困穷，俾皆乐业者，以三为率，地之加等超擢：有能捍患御敌。特著奇绩者，以功论、不次擢用：如其才略恢弘，可当任，即由此为兵备、为巡抚、为总督，无不可者”这一整顿方案，一是在沿边有司的选配上要，为地择
，。沿边有司“虽是牧民之，实有疆场之责，；边疆虽属远地，但却是家的户，其理的好坏，将直接关系到家的安危。因此，应选拔、才气超迈者，或绩突兼通武事看到边地任职。除过去那种将边地当作流放之所即“为择地”的弊端。二是在奖惩措施上要赏罚分明。奖惩惟以效为准。不能仅凭身资历。若绩突，功卓著，要地之加等升迁”甚至破格提拔：若推诿扯皮、贻误机、轻则降级，重则法罪。这一奖惩措施。必能激励边尽职尽责。备边御敌。接着”高拱还满含
情的写：“边方之臣。涉历沙漠，是何等苦寒；
锋镝，是何等艰险？百责萃于前。是何等担当？显罚绳于后，是何等危惧！其为情苦，视地之”何止十倍？而乃与之同论傣资、同议升擢，甚者且或后焉。此功臣所以灰心，烈士为之叹息者也。诚宜特示优厚”有功。则加以不测之恩！有缺，则进以不次之擢。使其功名常在人先，他不得与之同论傣资”，倘或推
误事，则律以法！倘或任职不称，则左其。使其功名常在人后，尚不得与他同论傣资。夫称职者常先，则人必欣于进取：不称职者*后。则人必奋进”这种以厚赏重罚作为鞭策的手段”用以激励边
将佐勤于边事，奋战阵：较之从前功罪不分、赏罚不明、不恤边关将士劳苦的混
情况，当然是一进步，定能获取立竿见影之效！高拱
了茶壶里的
，才等到沈默将目
抬起来，刚要
。却见他一脸惋惜的摇，心尖不由一紧：“怎么”有什么不妥？”高肃卿虽然目无余，但偏偏对这个
他两的沈默十分的钦佩，因为他能觉到。对方看问题要自己更深邃，更全面”在把握方向的能上，确实于自己。沈默当然不会告诉高拱”那是因为
你多了五百的见识的原因。因为他很清楚。必须让高拱对自己保持钦佩和忌惮。否则这个权
很的男人，会
毫不顾忌自己的意见。把自己当跟班，充其量。也就是个高级跟班。如果到了那一步，显然会触及到自己的底线，所以沈默必须防患于未然。
见高拱着紧的望着自己”沈默才轻笑一声
：“别误会，只是在叹。你要是阁首辅就好了，这样，武职试，的事情，就可以推行了！”这不着痕迹的马
，果然拍得高拱暗爽。呵呵笑：“你那个应袭舍人学深造的计划，，在老家就研究过了，是切实可行的。虽然现在不是首辅，但不代表没法帮到你。”“
，说来听听？”沈默也来了神。“
准备以吏部的名义，在全推行“考核法”要求〖〗央六部以至地方各级员，事办案均订有程限限制。必须按期准时办完上报，而且必须卷牍清楚、册
登载详细，以备检阅核查。”高拱踌躇满志：“要见钱粮上积下若，险隘上增修若，兵马上增添若。器械上整造若。其他屯田、盐法以及诸事、俱上拓广若。明报。若果著有绩，当与擒斩同功：若果仍袭故常。当与失机同罪，而必不可赦！”说着他呵呵一笑：“只要把解送武职考生的数量与质量，加对学的考核，何愁他们不尽而为？”“只是这样一来”，沈默笑起来
：“不知有多少要在背后骂你了！”“只要能
挽天倾、延祛！”高拱冷笑：“哪管生前身后的区区骂名？”“好！”沈默被高拱的豪情
染，拊掌笑：“真是，平生不识高新郑。岂敢自称豪杰士？，
！”“过誉了。”高拱也
笑：“倒听人说，生不用封万户侯，但愿一识沈绍兴呢？”“得了，咱就别互相吹捧了。”沈默苦笑
：“这些构想固然
好，可要变现实，不知得
多少苦呢。”说着端起茶盏，轻啜一。微凉的茶：“别的不说，就你那个“考核法”不知要得罪多少人呢。”“改
嘛，本就是砸人
碗的活计，哪有不得罪人的？”高拱嘿然笑：“也不悄他们跟对着，没了张屠户，还不了带
的猪？这天下等着的才的是，谁不听话就换谁。还真以为离了他们不行！”“不能
之过急”，沈默皱眉：“否则遇到的阻也就越。们的目的，毕竟只是把事情办了，而不是炫耀自己的
肉。”这是他对高拱今理，空衙，时间时，所采取措施的委婉批评。如果说，这世上还有一个人，能用这种
气跟高拱说话，而不会引起他的不的，那就只有沈默了……皇帝当然也可以，但问题是。隆庆绝对不会批评自己的老师，高拱闻言沉默片刻，而后低声：“的看法恰恰相反，应该以雷霆万钧之势，趁着他们还没反应过来，把事
办了！这样才能掌握主！”说着他有些担心望向沈默。无论如何，自己能坐在这里指江山，全是拜这个男所赐，而自己将来想要改功，更是万万离不他的支持。听了高拱的话，沈默只是洒然一笑，
：“好，听你的。”见他答应的
，高拱悬着的心也放下了。两人又商量了几句接下来的事情，知
高拱还要料理本部的烂摊，沈默便起身告辞。高拱送他到外面时，看到陆祖在廊下恭候。高拱低声问：“听说你们关系匪浅？”“
玄兄说过。不会区别对待的。”沈默没有否认，在高拱这里，否认就等于虚伪。“哈哈，你误会了。”高拱笑
：“只是想弄清楚，什么人可用罢了。”“用吧”，沈默淡淡
：“他是难得的能吏，必能助你一个之。”拱
，送他离了衙。！~！